8月20日，河南省夏邑縣駐北京市招才引智工作站（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站）揭牌儀式暨高質(zhì)量發(fā)展座談會(huì)在京舉行。

河南省夏邑縣駐北京市招才引智工作站（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站）揭牌儀式暨高質(zhì)量發(fā)展座談會(huì)在京舉行

河南省夏邑縣駐北京市招才引智工作站（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站）揭牌儀式暨高質(zhì)量發(fā)展座談會(huì)在京舉行

中共夏邑縣委常委、組織部部長(zhǎng)王彥峰、夏邑縣人大常委會(huì)主任張林生分別致辭。中央第六督導(dǎo)組督導(dǎo)專員孫中平、中共中央對(duì)外聯(lián)絡(luò)部郇軍、中央警衛(wèi)局警衛(wèi)處處長(zhǎng)臧懷勛、清華大學(xué)博士李文奇、作為特邀代表發(fā)表致辭，北京京云律師事務(wù)所主任王興華律師及20余名夏邑籍在京各界精英出席儀式。夏邑縣委常委、組織部長(zhǎng)王彥峰主持會(huì)議。

中共夏邑縣委常委、組織部部長(zhǎng)王彥峰

王彥峰指出，設(shè)立夏邑縣駐北京市招才引智工作站（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站）是我縣貫徹落實(shí)總書(shū)記在中央人才工作會(huì)議上的講話精神和市委組織部《關(guān)于設(shè)立商丘市駐外地招才引智工作站（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站）的通知》的文件精神，深入實(shí)施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略，積極推動(dòng)招才引智、招商引資和在外返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作一項(xiàng)重大舉措，更是創(chuàng)新人才工作方式，延伸人才工作觸角，拓寬人才引進(jìn)渠道的一種探索與嘗試。

夏邑縣駐北京市招才引智工作站（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站）是在縣委人才工作委員會(huì)指導(dǎo)下設(shè)立的民間服務(wù)組織，工作站的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員由夏邑籍在外高層次人才及商界精英兼任。希望通過(guò)人才工作站的設(shè)立，能夠更好地宣傳夏邑縣人才優(yōu)惠政策，更好地服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，使人才工作站成為夏邑縣招才引智的“工作站”、招商引資的“橋頭堡”、協(xié)調(diào)服務(wù)的“聯(lián)絡(luò)處”、人才相互交流的“好平臺(tái)”、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人士的“好娘家”。

夏邑縣人大常委會(huì)主任張林生

隨后，夏邑縣人大常委會(huì)主任張林生轉(zhuǎn)達(dá)了夏邑縣縣委、縣人大、縣政府對(duì)各位專家學(xué)者們的關(guān)心與問(wèn)候。張林生指出設(shè)立夏邑縣駐北京市招才引智工作站（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站）是深入實(shí)施人才強(qiáng)項(xiàng)，大力推動(dòng)招才引智、招商引資和在外人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作的搭建平臺(tái)，這個(gè)平臺(tái)的主要職責(zé)，一是大力開(kāi)展招才引智，堅(jiān)持人才戰(zhàn)略，依托夏邑籍政商界知名人士和高校師生專家等資源，挖掘推薦優(yōu)秀人才，重點(diǎn)建設(shè)一批服務(wù)夏邑產(chǎn)業(yè)發(fā)展的緊缺性、技術(shù)人才，資助產(chǎn)業(yè)人才和增值管理人才；二是服務(wù)招商引資，創(chuàng)新招商方式，開(kāi)展產(chǎn)業(yè)鏈、園區(qū)金融、把承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移作為加快發(fā)展的重要幫手，堅(jiān)持相助為王，引進(jìn)一批具有良好發(fā)展前景和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)，助力夏邑縣快速發(fā)展；三是引導(dǎo)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，大力發(fā)展回鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)，鼓勵(lì)夏邑籍在外人士，回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

當(dāng)前，夏邑正處在換道超車、跨越發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，我們比以往任何時(shí)候都更加渴望人才、需要人才。張林生希望廣大鄉(xiāng)賢無(wú)論走得多遠(yuǎn)、都不要忘記來(lái)時(shí)的路，無(wú)論飛得多累、都難不倒有家的人，無(wú)論攀得多高、都放不下故鄉(xiāng)的愁，繼續(xù)以家鄉(xiāng)發(fā)展為己任，宣傳推介夏邑，把優(yōu)秀人才、先進(jìn)理念、重點(diǎn)項(xiàng)目引進(jìn)來(lái)，把夏邑優(yōu)勢(shì)、特色、品牌推出去，為夏邑高質(zhì)量跨越式發(fā)展提供有力的人才支撐和智力支持。

中央第六督導(dǎo)組督導(dǎo)專員孫中平

中央第六督導(dǎo)組督導(dǎo)專員孫中平談了對(duì)近年來(lái)夏邑發(fā)展的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。他說(shuō)：“近年來(lái)夏邑出臺(tái)了一系列招才引智的優(yōu)惠政策和辦法，使得產(chǎn)業(yè)發(fā)展的特色和優(yōu)勢(shì)更加鮮明，發(fā)展動(dòng)力更加強(qiáng)勁，希望在座的各位專家、教授、企業(yè)家能一如既往地支持夏邑的發(fā)展和建設(shè)。”

中共中央對(duì)外聯(lián)絡(luò)部郇軍

中共中央對(duì)外聯(lián)絡(luò)部郇軍表示：“當(dāng)前夏邑的發(fā)展面臨著人才緊缺的問(wèn)題，需要靠大家共同努力，自己作為夏邑代表，一定會(huì)盡心盡力地為夏邑建言獻(xiàn)策、貢獻(xiàn)力量。”

中央警衛(wèi)局警衛(wèi)處處長(zhǎng)臧懷勛

中央警衛(wèi)局警衛(wèi)處處長(zhǎng)臧懷勛就招才引智顧問(wèn)、就招才引智工作站下步招才引智工作談了建議與想法。

清華大學(xué)博士李文奇

清華大學(xué)博士李文奇表示：“自己作為招才引智工作的一份子，盡管壓力大但很高興，夏邑有很多的專家、行業(yè)領(lǐng)軍人才在外，我們要聚集在一起，尤其是在北京的人才，要加強(qiáng)夏邑與北京兩地的互動(dòng)，共同為家鄉(xiāng)建設(shè)獻(xiàn)計(jì)出力。”

會(huì)上還播放了夏邑縣宣傳片，宣讀了夏邑縣駐北京市招才引智工作站（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站）成立的通知；張林生為夏邑縣駐北京市招才引智工作站（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站）名譽(yù)站長(zhǎng)代志新、站長(zhǎng)李瑞軒、副站長(zhǎng)王興華、秘書(shū)長(zhǎng)陳陸軍頒發(fā)的證書(shū)，與特邀專家、嘉賓一道為工作站揭牌，拉開(kāi)了招才引智工作序幕。

最后，中共黨員，夏邑縣駐北京市招才引智工作站（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站）、夏邑縣總工會(huì)駐京農(nóng)民工服務(wù)站站長(zhǎng)、商丘市駐京津冀人才服務(wù)中心副主任，商丘市總工會(huì)駐京農(nóng)民工服務(wù)中心副主任、商丘市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者、商丘市勞動(dòng)模范、夏邑縣第十五屆、十六屆人大代表李瑞軒表態(tài)發(fā)言。

夏邑縣駐北京市招才引智工作站 （返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站） 站長(zhǎng) 李瑞軒

李瑞軒對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓的到來(lái)表示感謝，并就工作站成立的目的、主要任務(wù)及近期活動(dòng)規(guī)劃等基本情況向大家做了匯報(bào)，他說(shuō)，招才引智工作任務(wù)雖然艱巨和長(zhǎng)遠(yuǎn)，但我們相信，在縣委縣政府、縣委組織部、人才辦等部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，在社會(huì)各界朋友的關(guān)心關(guān)懷下，河南省夏邑縣駐北京招才引智工作站（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站）的工作一定會(huì)順利開(kāi)展并越來(lái)越好，更多地為家鄉(xiāng)做出貢獻(xiàn)！

本次揭牌儀式由北京京云律師事務(wù)所攜手夏邑縣駐北京市招才引智工作站（返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站）共同發(fā)起。早在今年3月中旬，夏邑縣人才辦主任李瑞軒等領(lǐng)導(dǎo)一行蒞臨北京京云律師事務(wù)所，針對(duì)夏邑縣駐北京縣招才引智工作站、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站的創(chuàng)辦、籌劃進(jìn)行交流會(huì)談。

北京京云律師事務(wù)所主任王興華

京云律所主任王興華表示人才資源是最重要的資源，也是最具創(chuàng)新活力的來(lái)源。對(duì)于引進(jìn)的人才，要盡可能多地提供展示平臺(tái)、搭建創(chuàng)新舞臺(tái)，適時(shí)增加培養(yǎng)學(xué)習(xí)，讓人才在經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)中充分發(fā)揮作用。為此王興華主任針對(duì)人才的管理制定了包括：優(yōu)秀人才引進(jìn)計(jì)劃、自身人才發(fā)展計(jì)劃等一系列計(jì)劃，旨在吸引優(yōu)秀人才加入，助力夏邑縣人才發(fā)展的計(jì)劃進(jìn)一步落實(shí)。京云律所愿確立“一種平臺(tái)”樞紐，即專業(yè)引領(lǐng)、知識(shí)管理、宣傳公關(guān)，全力協(xié)助夏邑縣人才引進(jìn)工作，關(guān)注并惠及家鄉(xiāng)，與京云共發(fā)展同成就。